Mitmachen & Mitwirken
Wir brauchen deine tatkräftige Unterstützung! Derzeit noch ehrenamtlich.
Als Mitwirkende*r bist du voll bei uns integriert und lernst unsere Kultur hautnah kennen.
Als Unterstützende*r kommen wir auf dich zurück, wenn wir deine Fertigkeiten brauchen.
Schreib uns einfach an mitwirken@connectedawareness.org
Kreis IT
Aufgabe: IT-Systeme betreuen
Verantwortlich für ...
- die technische Umsetzung unserer Tools und Kommunikation
- Serverbetreuung
- Intranetbetreuung
- Entwicklung und Mitgestaltung neuer Systeme
- interne IT-Problembehebung
Server-Admin
Aufgabe: ServerbetreuungVerantwortlich für ...
- Administration und Wartung unserer Server
- Pflege und Wartung unseres Intranets
- Mitgestaltung neuer Systeme und die Konfiguration und Inbetriebnahme notwendiger Infrastruktur
- Erfahrung in der Administration von Ubuntu Linux-Systemen (inkl. Plesk/Onyx, LDAP)
- Spaß an der Unterstützung anderer Menschen durch deine technischen Skills
- Erfahrungen mit Produkten von Atlassian und WordPress
Entwickler*in
Aufgabe: Entwicklung neuer SystemeVerantwortlich für ...
- die Entwicklung unser Web-Plattform für teilnehmende Organisationen
- die Entwicklung unseres Prozesssystems samt WebClient & App für diverser User-Rollen & Serverbackend
- Erfahrungen in der Softwareentwicklung mit node.js, express, angular oder Datenbanken (mysql/mongodb)
- Erfahrungen mit agiler Entwicklung, insb. Scrum
Kreis
Kommunikation
Aufgabe: externe KommunikationVerantwortlich für ...
- die Beantwortung von eingehenden Anfragen
- unsere Öffentlichkeitsarbeit (Webseite, Social Media,…)
- Entwicklung von Konzepten, wie das gemeinsame Bewusstsein der am Prozess teilnehmenden Organisationen in die Welt getragen werden kann
- Redaktion
- Presse
- Design und Fotografie
- Content Creation
- Social Media
- Webseitengestaltung
- Film und Audio
- Newsletter
- Corporate Communication & Design
- Analyse der Öffentlichkeitsarbeit
Pressekoordinator*in
Aufgabe: Koordiniert PressearbeitVerantwortlich für ...
- die Etablierung und Pflege von Pressekontakten
- Entwurf und Versand von Pressemitteilungen
- Organisation und Koordination von Interviews mit unserer/em Pressesprecher*in
- Erfahrung in der Pressearbeit
- Bereits bestehende Pressekontakte
- Erfahrung im Entwurf und Versand von Pressemitteilungen
Rasende*r Reporter*in
Aufgabe: Berichten, spannenden Content basteln, die Community auf dem Laufenden halten - kurz: was du magst!Verantwortlich für ...
- den Teams neugierige Fragen stellen ODER
- Facebook betreuen ODER
- tolle Newsletter basteln ODER
- großartige Berichte schreiben ODER
- unsere Community aufbauen und begeistern
- Empathie für unsere Community
- Sinn für Textgestaltung
- Wort- und Sprachakrobatik
Kreis Fundraising
Aufgabe: Beschaffung von RessourcenVerantwortlich für ...
- die Entwicklung und Umsetzung von Konzepten und Strukturen zur Beschaffung von Ressourcen (z.B. Finanzmittel, Sachgegenstände)
- Erschließung von Fördergeldquellen
- Gewährleistung unserer Unabhängigkeit
- Spendenprüfung
Spendenprüfer*in
Aufgabe: SpendenprüfungVerantwortlich für ...
- die Prüfung von eingehenden Spenden gemäß den Kriterien unseres Unabhängigkeitskonzeptes
- den emphatisch geführten Dialog mit Spendenden, deren Spende wir genauer prüfen wollen
- Recherche
- Gewaltfreie Kommunikation
- Auge für Details
Fördergoldie
Aufgabe: Erschließung von FördergeldquellenVerantwortlich für ...
- die Recherche von möglichen Förderquellen
- die Erstellung von Förderanträgen
- die Pflege von Kontakten zu Stiftungen und anderen Fördergeldquellen
- Erfahrung mit Förderanträgen
- Erfahrung mit der Ressourcenbeschaffung in NGOs
Kreis Community-funding
Aufgabe: Ressourcen der Community verfügbar machenVerantwortlich für ...
- die Entwicklung und Umsetzung von Communityfunding-Strategien (z.B. Crowdfunding, Patenschaftssystem)
- die Kultivierung des Austauschs mit der ressourcenspendenden Community
- Crowdfunding
- Patenschaftssysteme
- Betreuung der Community
- Betreuung der ressourcenspendenden Community
- Kommunikation unserer Aktivitäten
Head of Betreuung
Aufgabe: Betreuung der ressourcenspendenden CommunityVerantwortlich für ...
- die Entwicklung und Umsetzung unseres Betreuungskonzeptes
- Erfahrung in der Kommunikation zu Spendenden
Crowdfunding-Team-Verstärker*in
Aufgabe: Crowdfunding mitentwickeln und -betreuenVerantwortlich für ...
- Daumen drücken
- helfen beim Rewards verschicken
- Fragen der Crowd beantworten
- allen Bescheid sagen
- Crowd anheizen
- Erfahrung mit Crowdfunding
Gruppen-Sphäre
Aufgabe: Schnittstelle zwischen Kernorganisation und lokalen GruppenVerantwortlich für ...
- begleitet lokale Gruppen bei der Erfüllung ihrer Bedürfnisse und der Bearbeitung ihrer Anliegen
- lokale Gruppen lebensfähig im umliegenden Gesellschaftssystem machen
- Begleitung der Art und Weise, wie sich das Ökosystem aus lokalen Gruppen und Kernorganisation organisiert
- Anlaufstelle für interessierte Gruppengründer*innen
- Bedürfnisse der Kernorganisation im Ökosystem der Lokalgruppen vertreten
- Kommunikation mit Lokalgruppen
- Begleitung der Entwicklung der Lokalgruppen
Kreis Connector-Teams
Aufgabe: Prozessdurchführung bei OrganisationenVerantwortlich für ...
- die strategisch sinnvolle Auswahl von Organisationen
- die Präsentation von Projekt und Prozess
- die Anpassung des Prozesses an die Bedürfnisse von Organisationen
- die Begleitung des Prozesses und die darin vorgesehenen Klärungs- und Feedbackgespräche
- die Weitergabe von aufbereitetem Feedback zum Prozessdokument an den Kreis Bewusstseinsintegration
- Begleitung von Organisationen im Prozess
- Weiterentwicklung der Prozessformate
- Technische Betreuung des Prozesses
Connector
Aufgabe: ProzessbegleitungVerantwortlich für ...
- die Einladung von Organisationen zur Prozessteilnahme
- die Anpassung des Prozesses an die Bedürfnisse der Organisationen
- die eigene, intensive Auseinandersetzung mit dem Prozessdokument
- die Unterstützung der Orientierung von Connectees im Prozess und Prozessdokument
- empathische Klärungs- und Feedbackgespräche mit unseren Connectees
- die klar verständliche Dokumentation von Feedback
- Erfahrung in Gewaltfreier Kommunikation
- Empathie & Allparteilichkeit
- Spaß beim Präsentieren
Reporter*in
Aufgabe: Interessantes aus dem Kreis kommunizierenVerantwortlich für ...
- die Erstellung von einblickgebenden Berichten über die Arbeit der Connector-Teams
- Spaß am Schreiben von Texten, die begeistern
- Neugier an der Wirkung von Bewusstseinsprozessen
Kreis Fundament
Aufgabe: Solide Arbeitsbedingungen bereitstellenVerantwortlich für ...
- die Organisation lebensfähig im umgebenden Gesellschaftssystem machen
- die interne Verteilung von finanziellen Ressourcen
- die Koordination und Gewinnung von Mitwirkenden
- die Organisation von Weiterbildungen und Schritten zur persönlichen Entwicklung für alle Kreise und Mitwirkende
- Finden und Integrieren von Neuen
- Organisationsweite Budgetübersicht und -freigabe
- Buchhaltung
- Personalprozesse
- Bedürfnisorientierter Gehaltsfindungsprozess
Integrationsmanager*in
Aufgabe: Integration neuer MitwirkenderVerantwortlich für ...
- die Koordination des Bewerbungsprozesses
- die Koordination des Integrationsprozesses
- offen- und warmherzige Kontaktfreude
- Erfahrung mit der Integration von neuen Mitwirkenden in Organisationen und Teams
Personalmanager*in
Aufgabe: PersonalmanagementVerantwortlich für ...
- Überblick halten über die Mitwirkenden der Organisation, ihre Kontaktdaten, Fähigkeiten, Entwicklungsrichtungen
- Anstellungsprozesse der Mitwirkenden begleiten
- Ausstellung Arbeitszeugnisse/ Ehrenamtsbescheinigungen
- offen- und warmherzige Kontaktfreude
- Erfahrung mit Personalprozessen in Organisationen
Kreis
Unterstützung
Aufgabe: Bietet Kreisen, Rollen und Mitwirkenden UnterstützungVerantwortlich für ...
- die Begleitung aller Kreise und Kreismitglieder
- die regelmäßige Fürsorge für Mitglieder und externe Unterstützer*innen
- die Einrichtung von geschützten, vertrauensvollen Räumen, um persönliche Anliegen, Konflikte oder sonstige ungeklärte Themen ansprechen zu können
- die Organisation von Weiterbildungen und Schritten zur persönlichen Entwicklung für alle Kreise und Mitwirkende
- Weiterbildung & Selbstfindungsangebote
- Strukturexpertise
- Unterstützung innerer Arbeit
- Konfliktbegleitung
- Förderung einer Kultur, die Wertschätzung und authentisches Feedback integriert
- Organisation der CAMPs (Connected Awareness Meeting Parties)
Dirigent*in
Aufgabe: Koordiniert die Prioritäten des KreisesVerantwortlich für ...
- die Klarheit, welche Projekte und Schritte Priorität haben
- das Einberufen von Meetings, nach Bedarf
- die Koordination von Ressourcen im Kreis
- Spaß am Überblick halten
- Affinität zu strukturierter Teamarbeit
Kulturschaffende*r
Aufgabe: KulturförderungVerantwortlich für ...
- die Erstellung und Umsetzung von Konzepten zur Etablierung einer Feedback- und Wertschätzungskultur
- die Erstellung und Umsetzung von Konzepten zum Umgang mit Konflikten
- Erfahrung mit div. Ansätzen von Konfliktlösungen, Feedback und Wertschätzung
Ankerkreis
Aufgabe: Zielausrichtung und Umsetzung der Ziele der GesamtorganisationVerantwortlich für ...
- die Arbeit an der Visions- und Strategieentwicklung von Connected Awareness
- die Ableitung von Zielen und Konzepten und deren Umsetzung
- die Koordination der Aktivitäten der Subkreise
- Visions- und Strategiefindung
- Kooperationen mit anderen Organisationen
Networker*in
Aufgabe: Vernetzt Connected Awareness mit anderen Organisationen und ProjektenVerantwortlich für ...
- berichtet anderen Organisationen, Projekten und Einzelpersonen von Connected Awareness: unseren Vorhaben und Herausforderungen
- Pflege einer Übersicht aller Kontakte (u.a. Kontaktdaten von Organisationen)
- unterstützt Mitwirkende von Connected Awareness bei der Kontaktaufnahme
- informiert Rolle Kooperationsprüfer*in und den Kreis bei konkreten Kooperationsaussichten
- Offen und kontaktfreudig
- Erfahrung und Lust mit Vernetzungsveranstaltungen
Datenschützer*in
Aufgabe: Datenschutz bei Connected AwarenessVerantwortlich für ...
- identifiziert datenschutzrelevante Bereiche
- sorgt für Umsetzung & Sicherstellung eines sinnvollen Datenschutzkonzeptes
- koordiniert sämtliche Datenschutzaktivitäten in der Organisation
- informiert und schult Kreise zu Datenschutzkonzepten
- berät Mitwirkende zu Datenschutzthemen
KONTAKT
Du hast Lust, eine der gelisteten Rollen zu übernehmen, uns deine Fertigkeiten zur Verfügung zu stellen, oder dich initiativ zu bewerben? Dann melde dich bei unserer Integrationsmanagerin Jana.
Jetzt mitwirken
Nachdem du dich bei uns gemeldet hast, dann werden wir dich zu einem Gespräch einladen, damit wir uns kennenlernen. Das Ziel dieses Gesprächs ist es, deine offenen Fragen zu Connected Awareness zu beantworten. Falls das Interesse an der Mitwirkung bei Connected Awareness gerade groß ist, kann es sein, dass dieses Gespräch in einer Gruppe stattfindet, in der alle ihre Fragen loswerden können.
Falls du nach diesem Gespräch immer noch – oder sogar noch mehr! – dafür brennst, Connected Awareness mit deinen Fähigkeiten zu unterstützen, dann schicken wir dir einen Link zu einem Fragebogen, in dem du festhalten kannst, welche Kreise oder Aufgaben dich besonders interessieren, welche Fertigkeiten du mitbringst und welche du gerne erlernen würdest. Das gibt uns intern einen ersten Eindruck von dir - wer du bist und was du möchtest.
Die tatsächliche Entscheidung, in welchen Kreisen du aufgenommen wirst, liegt bei den jeweiligen Kreisen selbst: Sie werden von unserer Integrationsmanagerin Jana über dein Interesse informiert. Die Kreise sind selbst dafür verantwortlich, dich zu kontaktieren, sobald sie dich kennenlernen wollen. Haben sie nach einiger Zeit keinen Kontakt aufgenommen, meldet sich Jana wieder bei dir.